Collectifs de travail
Vous avez conscience que la cohésion et la coopération au sein d'une équipe sont des éléments clés déterminants pour l'épanouissement, l'engagement et la performance. Vous souhaitez améliorer le fonctionnement et le travail en équipe (CODIR, managers, service, ...) en agissant sur différents leviers.
Cohésion et coopération
Améliorer le fonctionnement d'une équipe
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Coopération, Cohésion, Performance, Autonomie, Relations, Communication
Identifier la finalité de l'équipe
Identifier les besoins des membres de l'équipe
Favoriser la connaissance mutuelle
Construire les règles de fonctionnement de l'équipe
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Productivité des réunions
Optimiser l'efficacité des temps collectifs
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Animation, Besoins, Participation, Collaboration, Productivité, Réunion, Intelligence collective
Cartographier les différentes réunions et reinterroger leurs finalités
Faire le bilans des réunions pour identifier ce qui fonctionne et ce qui doit être amélioré
Identifier les besoins des collaborateurs (information, travail, réflexion, ...)
Structurer les réunions par rapport à leur finalité (process, outils, fonctionnement, ...)
Expérimenter de nouveaux formats
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Ressources
L'accès aux informations est une des problématiques majeures des petites et moyennes organisations.
C'est pourquoi j'ai voulu mettre à disposition les ressources ci-dessous. Vous trouverez différents formats répondre aux besoins de chacun : des outils, des vidéos, des podcasts, des publications et des infographies.
